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西友/女性の再就業の体験プログラムを支援

2017年07月04日経営

西友は7月4日、日本女子大学リカレント教育課程と女性の再就業のための体験型プログラム「セルフリーダーシップ・プログラム」を支援すると発表した。

セルフリーダーシップ・プログラムは、これから再就業を目指す日本女子大学「リカレント教育課程」の受講生を対象に、6日間のプログラムを通して、西友の店舗、物流センター、惣菜工場などを訪れ、そこで働く女性従業員の働き方やキャリア、小売業での女性のリーダーシップについて理解を深める機会を提供する。

参加者は、従業員との意見交換などを通じて現場の課題を発見・分析し、最終日には全員がグループに分かれて、西友の経営幹部に対して課題解決のアイデアを提案するプレゼンテーションを行う。

一連の活動を通して、参加者が企業で働く現場感覚を取り戻し、今後のキャリア構築に関して具体的なイメージを持つことで、再就業に向けて一歩を踏み出すきっかけを提供することを目指す。

今年で4回目となる取り組みで、20人の受講生を受け入れる予定だ。

プログラムの受講生は、同教育課程の正規科目として単位を取得することができる。

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