【PR】新日本法規／「改正育児介護休業法の概要と就業規則作成上の留意点」セミナー9／30、10／9開催
2025年09月04日 16:48 ／ セミナー
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新日本法規は9月30日と10月9日、無料オンラインセミナー「令和7年10月1日施行 改正育児介護休業法の概要と就業規則作成上の留意点」を配信する。
令和6年の育児介護休業法が改正され、令和7年4月1日と10月1日に、段階的に施行されることになっている。
今回は、令和7年10月1日に施行される「育児期の柔軟な働き方を実現するための措置」を中心に、就業規則作成上および実務対応上のポイントを解説する。
■開催概要
日程：2025年9月30日（火）
形式：オンライン（Zoom）
受講料：無料
定員：各日500名
■講師
石嵜・山中総合法律事務所 代表弁護士
山中 健児 氏
■カリキュラム
1．令和6年改正育児介護休業法の概要
（1）令和7年4月1日施行
（2）令和7年10月1日施行
2．柔軟な働き方を実現するための措置等
（1）育児期の柔軟な働き方を実現するための措置
（2）柔軟な働き方を実現するための措置の個別の周知・意向確認
3．仕事と育児の両立に関する個別の意向聴取・配慮
（1）妊娠・出産等の申出時と子が3歳になる前の個別の意向聴取
（2）聴取した労働者の意向についての配慮
4．最後に
（1）仕事と育児の両立支援のために事業主の求められること
（2）トラブルになりやすい事例とその防止策
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