アインHD／人的資本の最大化で「人事本部」新設
2022年04月27日 12:00 ／ 経営
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アインホールディングスは5月1日付で、組織改編を実施する。
グループにおける人的資本の最大化に向けて、「人事本部」を新設する。それに伴い、業務サポート本部から「人事部」、医薬運営統括本部から「リクルート部」を移設する。また、ガバナンスの強化を目的として、業務サポート本部に「財務部」「法務部」を新設する。経理部に「グループ業務課」を移設し、グループ業務部を統廃合する。
さらに、多様化するさまざまな企業リスクへの対応強化のため「リスクマネジメント室」を新設し、総務部「リスク管理課」と統廃合し、機能を移管する。「デザイン・販促室」を「施設デザイン室」に改称する。
そのほか、デジタル推進本部の情報システム部に「IT サービス第一課」「IT サービス第二課」「インフラサービス課」を新設し、「情報システム課」を統廃合する。同本部のDX戦略部において、「医療基幹システム課」「医療情報システム課」「リテールシステム課」を新設し、「ICT 推進課」「医療システム課」を統廃合する。それぞれ医薬部門、リテール部門やバックオフィス部門に対応できる組織とし、業務改革・システム開発・運用を一層強化する。
また、 医薬運営統括本部の運営研修部に、「運営企画課」「運営管理課」「教育・研修課」「医薬施設課」を新設し、「医薬システム課」「運営研修課」を統廃合し、店舗運営に関する業務を細分化し、運営力を強化する。また同本部の医療連携学術部に「学術課」「医療連携課」を新設し、「医療連携学術課」と統廃合し、薬剤師の専門性の強化を支える組織とする。
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